Kun työ vähenee – lomauttaminen ja irtisanominen työn vähentyessä sekä yt-menettely

Ajankohta: Tiistai 27.10.2020, klo 9:00 - 12:00
Paikka: Omalta työpisteeltä
Osoite: Webinaari

Tämä koulutus järjestetään etänä, Teamsin kautta

 

Irtisanomiset ja lomauttamiset työn vähentyessä koronatilanteen vuoksi ovat olleet viime aikoina paljon esillä. Koulutuksessa käydään läpi niitä edellytyksiä, joiden vallitessa työnantajalla on oikeus vähentää työvoimaa lomauttamalla tai irtisanomalla sekä oikeita tapoja toteuttaa vähentämiset. Koulutuksessa käsitellään myös vähentämistilanteisiin liittyviä työnantajan velvoitteita sekä työsopimuslain että yhteistoimintalain kannalta. Huomioon on otettu myös koronatilanteen vuoksi tehdyt lakimuutokset sekä tiedossa olevat muutokset mm. yhteistoimintalakiin.

Kurssin tavoitteena on antaa osallistujille tiivis tietopaketti työvoiman vähentämiseen liittyvästä lainsäädännöstä, jonka avulla käytännön tilanteet työpaikoilla olisi helppo hoitaa lain vaatimalla tavalla.

 

Ohjelma:

8.50 Linjat auki

9.00 Koulutus alkaa

Päivän aiheet:

  • Kollektiivivähennyksiä koskevat säännökset
    • Tuotannollinen ja taloudellinen irtisanomisperuste
    • Muun työn tarjoamisvelvollisuus
    • Koulutusvelvollisuus
       
  • Työsopimuksen irtisanominen
    • Irtisanomismenettely
    • Takaisinottovelvollisuus
    • Työtodistus
       
  • Lomauttaminen
    • Lomautusmenettely
    • Lomautuksen vaikutus työsuhteeseen (lomat, sairaus)
    • Miten toimeenpantuihin lomautuksiin voidaan tehdä muutoksia?
    • Miten irtisanoa lomautuksen sijaan?
    • Lomautetun työntekijän työsuhteen päättäminen
       
  • Yhteistoimintamenettely työvoiman käyttöä vähennettäessä
    • Muutossuunnitelmat

12.00 Koulutus päättyy

 

Osallistumismaksu:
Kauppakamarin jäsenille hinta on 275 € + alv 24 %, muille 385 € + alv 24 %.

Ilmoittautuminen:
Ilmoittautumiset 22.10.2020 mennessä alla olevalla lomakkeella.

Saat Teams osallistumislinkin viimeistään päivää ennen koulutusta sähköpostiisi.

Peruutusehdot:
Peruutukset korvauksetta viimeistään viikkoa ennen koulutuksen alkamista. Muussa tapauksessa kauppakamari perii 50 % kurssimaksusta.


x {{ error }}

Täytä alla oleva lomake ja paina lähetä-nappia:

Kiitos, lomake on otettu onnistuneesti vastaan!
Takaisin pääsivulle Ilmoittaudu toisena henkilönä

Asiantuntijana

Kirsi Parnila

Johtava juristi
Helsingin Kamari Oy

Kirsi Parnila toimii Helsingin seudun kauppakamarin työoikeudellisesta neuvonnasta vastaavana johtavana juristina. Hänellä on 20 vuoden kokemus työsuhdeasioiden hoitamisesta. Kauppakamareiden valtakunnallinen koulutuspooli valitsi yksimielisesti Kirsin vuoden 2013 kouluttajaksi. Hänen asiantuntemuksensa työlainsäädännön kysymyksissä on kiistatonta. Kirsin energinen esiintyminen ja kyky kertoa asiat selkeästi ja ymmärrettävästi saavat osallistujilta loistavat arvosanat koulutuksesta toiseen.

Myös kirjallista tuotantoa on kertynyt runsaasti. Viimeksi julkaistut teokset ovat Työsopimuslaki käytännönläheisesti, Työsuhde tutuksi - esimiehen selviytymisopas, Yhteistoimintalaki käytännönläheisesti, Työsuhde käytännönläheisesti ja Työpaikan poissaolot käytännönläheisesti. Lisäksi Parnila on yksi KauppakamariTiedon Palkanlaskenta- ja Työsuhde-teoksen kirjoittajista.

Missä

Omalta työpisteeltä
Webinaari