Työsuhteen päättämistilanteet – henkilöön liittyvät päättämissyyt

Ajankohta: 28.10.2021 09:00-12:00
Paikka: Omalta työpisteeltä
Osoite: Webinaari

Koulutuksessa saat tietoa niistä asioista, jotka pitää ottaa huomioon kun työntekijän työsuhde päätetään työntekijästä johtuvin syin. Päivittämällä tietosi varmistat, että toimit lain edellyttämällä tavalla työsuhteen päättämistilanteissa.

Koulutuksessa kuulet mm. millaisissa tilanteissa työsuhteen voi päättää, pitääkö aina ensin antaa varoitus ja mistä varoituksen voi antaa. Kuulet myös mitä irtisanomismenettelyn osalta pitää ottaa huomioon, ja jos työsuhde päätetään rahalla, mitä päättämissopimukseen tulee kirjata.

Kenelle:
Koulutus on hyödyllinen henkilöstöasioista vastaaville, esimiehille ja kaikille, jotka vastaavat työsuhdeasioista.

Koulutuksen hyödyt:

  • kuulet, millaisilla perusteilla työnantaja voi päättää työsuhteen
  • opit mikä on työsuhteen päättämisen ja työsuhteen purkamisen erot
  • kuulet varoituskäytännön merkityksestä työsuhteen päättämisessä.

Asiantuntija:
Lakimies Kirsi Parnila, Helsingin seudun kauppakamari


Ohjelma:

8.50
Etäyhteyden avaus

9.00
Työsuhteen päättämistilanteet – henkilöön liittyvät päättämissyyt             

  • päättämisperusteet
  • varoitus
  • erilaiset ongelmatilanteet
  • työsuhteen päättämismenettely eri tilanteissa
  • työsuhteen päättäminen sopimalla

12.00
Tilaisuus päättyy

Lakimies Kirsi Parnila, Helsingin seudun kauppakamari


Osallistumismaksu:
Jäsenhinta 390 € + alv 24 %, normaalihinta 490 € + alv 24 %

Mikäli striimiin osallistuu useampi henkilö samasta organisaatiosta, saavat lisäosallistujat koulutuksen puoleen hintaan. Ilmoittautuminen tulee tehdä suoraan asiakaspalveluun: asiakaspalvelu(at)kauppakamarinkoulutus.fi tai soita 09 2286 0360.

Ilmoittautuminen:
Ilmoittautumiset alla olevasta linkistä, ilmoittaudu viimeistään 27.10.2021.
Linkki vie sinut KauppakamariKauppaan.

(Etäkoulutukseen osallistuaksesi, valitse osallistumistapa "Etätoteutus")



Ilmoittaudu